El Ministerio de Trabajo se reunirá solo con UGT y CCOO para decidir el incremento del SMI para 2023
La CEOE plantar de nuevo al Ministerio de Trabajo este martes y no acudirá a la reunión convocada por Yolanda Daz para fijar la subida del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) de 2023 en un dilogo tripartito tambin con los sindicatos.
Dado que el mes de enero ha terminado sin que el Gobierno «haya realizado la consulta preceptiva sobre el SMI ni haya remitido una propuesta formal», y dado que la CEOE no ha recibido respuesta al plantamiento que hizo en diciembre, ha decidido no acudir a la reunión de este martes a las 11″.Consider that no se dan las condiciones para que podamos asistir a la reunión convocada para este martes 31 de enero”, han sellado fuentes de la organización que preside antonio garamendi en EL MUNDO. «Quedamos a la espera de recibir formalmente una propuesta del Gobierno para poder analizarla en profundidad con nuestras organizaciones», han agregado.
Rechazan as acudir al encuentro previsto para este martes en el que el Gobierno tiene intencin de fijar definitivamente a cunto someter el SMI este ao desde los 1.000 euros en catorce pagas donde se encuentra actualmente.
El Ejecutivo recibió en diciembre el informe del Comité de Expertos -un grupo de acadmicos conformado por el propio Ministerio para que determinara a cunto debera elevarse el SMI para qu’estonga un 60% del salario medio-. Este Comit aconsej tosublo a entre 1.046 y 1.082 euros al mes.
Una vez recibida la propuesta, Trabajo convoca a los agentes sociales para conocer su postura. Los sindicatos acudieron a la cita y propusieron aguantarlo a 1.100 euros -CCOO se conformaba con conseguir al menos a 1.082 euros, mientras que UGT peda 1.100 como estrategia de negociación-. El jefe, sin embargo, no acudi a la cita porque dio por roto el dilogo Tras el acuerdo del Ministerio con Bildu para reforzar el papel de la Inspección de Trabajo en los despidos colectivos, algo que interpreta como una violación de lo acordado en el marco de la negociación de la reforma laboral.
Ese mismo da, la CEOE envo su propuesta por escrito que pasaba por someterse al SMI a 1.040 euros para acumular bajo las condiciones: que se establecerá un régimen de deducciones aplicable al sector agrario y que la normativa de revisión de precios en los procesos de contratación derivados de la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos del sector público, para repercutir el incremento del SMI en los contratos en ejecución.
Esta postura es la que mantiene el pero del empresario. nunca tuvo recorrido, Ya que el Ministerio no contempla una subida inferior a la plantada por los expertos y, además, la propia Yolanda Daz ha admitido que es partidaria a someterse al SMI a la «parte alta del rango».
Fuentes de reconocimiento del empleador era una estrategia de negociación con el objeto de conseguir la menor subida posible, pero dado que no tiene recorrido han optado por cortar definitivamente el dilogo.
En la reunión de este martes, por tanto, UGT, CCOO y el ministerio acordarán en una reunión de técnicos la subida definitiva del SMI, que se espera previsiblemente el martes prximo en Consejo de Ministros de forma retroactiva.
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